¿ Cual es el proposito de una Linea Contra el Fraude?
La linea contra el Fraude esta disenada para que los empleados puedan anonimamente reportar a sospechos de defalcacion o abuso para una auditoria independiente.

¿Quien opera la Linea contra el Fraude?   
El auditor interno administra esta linea.  La ciudad ha contratado los servicios the Lighhouse Services para que recolecte, verifique y organize los reportes de abuso,  a la misma vez que mantiene  a los informantes en el anonimato.

¿Porque  debes de comunicarte a travez de la Linea contra el fraude?  
El desfalco, desperdicio y abuso en nuestro govierno local  affecta la calidad de los servicios que una ciudad proporciona a sus residentes, ademas nos afecta a todos los empleados y a los contributantes de impuestos.

¿Como se protege mi identidad cuando uso la Linea contra el fraude?  
No es requerido de que des informacion personal.  Las lineas estas abiertas 24/7.  

¿Que tan rapido debo de someter un reporte?
La actividad debe ser informada tan pronto como sea posible. Recuerde que mientras más largo usted espera desde lo ocurrido y  el reporte, más difícil es para investigar.

¿Qué información debo de proporcionar yo en un reporte?
La más información que usted pueda proporcionar, lo más efectiva la investigación.     Usted debe proporcionar la información siguiente:  
    A) Descripción de la Agencia, el departamento, o la persona(s) implicada en el incidente,  
    B) Identifique  cualquier registro o documentacion que apoya el reclamo y  en donde estan situados,   
    C) De las fechas, los nombres y los lugares cuando ocurrio.

¿Que debe de ser y que no debe de ser reportado?
No reporte quejas  o sugerencias, o situaciones de personal.  Solamente reporte quejas materiales de abuso, desperdicio que uted haiga visto.  Estos son unos ejemplos: 
    A) El uso de mobiliario de la ciudad, 
    B) El uso de equipo para ganancia personal,  
    C) El  hacer gastos y compras no necesarias ,  
    D) La falcificacion de documentos oficiales  como, recibos, formas de viaje, tarjetas de horas de trabajo, facturas, etc 
    E) El mal gasto o uso inapropiado de fondos, 
    F) Misconducta official,  
    G) Conflicto de intereses o sobornos